——公司開展2013年第三季度“干群溝通日”活動
9月12日上午，濱海水司在中控樓會議室召開第三季度“干群溝通日”活動。公司領(lǐng)導(dǎo)、部室負責人及一線崗位員工共21人參加了此次會議。
座談會上，一線員工結(jié)合日常工作、生活以及學習談了自己的想法與意見，公司領(lǐng)導(dǎo)也認真聽取了各位員工的發(fā)言，并對提出的問題給予一一答復(fù)。同時，吳紹文董事長在會議中也強調(diào)了制度的重要性，希望接下來公司能健全完善現(xiàn)有規(guī)章制度，使之更具科學性、可行性，并要加強制度的執(zhí)行力，讓制度能更好的為企業(yè)以及員工服務(wù)。
此次溝通日的主要參會人員為公司一線崗位員工，體現(xiàn)了公司對一線崗位工作的重視。另外，通過這樣“零距離”的交流，暢通了溝通渠道，讓領(lǐng)導(dǎo)深入基層的同時也激發(fā)了員工的工作熱情，成功架起了一座干群連心橋。
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